Wat doet onze afdeling HRM?
Het succes van de organisatie wordt bepaald door de kwaliteit van haar medewerkers. De juiste persoon op de juiste plek, een goede onderlinge samenwerking en betrokkenheid vinden wij van groot belang, om een bijdrage televeren aan de organisatie voor het beste resultaat. Dit doen wij door een brug te slaan tussen de organisatiedoelstellingen en de medewerkers doelstellingen
en hier met een proactief HRM-beleid aan bij te dragen.
We zijn daarbij verantwoordelijk voor alle HR-werkprocessen en
administratieve werkzaamheden rondom in-, door- en uitstroom. We zijn het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden voor diverse HR-gerelateerde vragen en aangelegenheden.